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《小草集》:徐工铲运机械事业部“五星”安全员

徐工装载机械2021-12-01

“五星”安全员

——记徐工铲运机械事业部安全管理员 王永元

2021年7月,在年功章颁发大会上,王永元被授予五星年功纪念章,捧着金灿灿的年功章,王永元激动万分,热泪盈眶。1981年,18岁的王永元进入徐工,从一线机加工到安全管理员,从青葱少年到两鬓斑白,一晃,已足足40年。

52岁再获高级职业认证

1988年,王永元转岗到设备安全科,第一次接触安全管理相关工作,两眼一抹黑。

“安全管理工作是非常专业的,你需要虚心主动地学习,要成为专家。”上岗前,分管领导在谈话中勉励王永元,这也给他指明了方向,激励着他不断地学习、实践、总结。为了学懂弄透安全管理体系和相关法律法规,王永元买来厚厚一摞教材,早中晚各抽出一个小时“啃”书本,消化知识,笔记记了一厚本,其他时间王永元就钉在生产现场,研究每一道工序、每一个工种、每一类设备在安全作业中的不同表现和不同的管理办法。

同年,王永元通过了安全生产管理人员资格证考试,这让他愈发干劲十足。随后的工作中,他参与讨论制定了《电焊机安全操作及评价管理规定》等20余项设备类规章制度,《生产人员安全管理规定》等10多项人员管理类规章制度,以及其他30多项安全规定,为健全安全管理体系,保障企业稳健发展贡献着智慧和力量。

27年后,52岁的王永元再次走进考场,考取了全国注册安全工程师证书,在职业资格上再进一步,在安全管理岗位上发挥着更为重要的作用。

33年不讲情面只为安全

“你怎么不带护目镜作业,车床作业需要佩戴护目镜,给你们培训好多次了,赶紧快带上。”王永元一边说着,一边拿起手机拍了照片,并在每日巡查记录本上进行记录。

“对不起,对不起,王师傅,这次疏忽了,感谢你的提醒,下次一定注意。”

“按照规定,要对你进行处罚,并且进行安全教育,目的就是要你意识到错误,并且立行立改。”面对安全问题,无论是新同事还是老同事,王永元都一视同仁。

通过警示教育,同事更加深刻地体会到了自己违章行为的严重性,对王永元的及时发现和制止表示了再三感谢。“安全无小事,防患于未然”从来都不是一句口号,一丝一毫的放松,一点一滴的侥幸心理,都有可能引发意想不到的灾祸,每一位员工只有把“安全第一”放在心间,才会遏制事故发生,营造良好工作环境。

从业30多年来,王永元承受了太多“不近人情”“不讲情面”“不讲究”的埋怨和误解,他把关乎员工安全的每件小事都当做大事来做,面对违章作业,王永元始终坚持不通融、不让步。

25000步趟顺安全巡查路

“安全不离口,规章不离手。”这是王永元每天工作的真实写照。王永元深知安全管理工作不是坐在办公室,也不是简单的将规定上墙,而是要走下来,走进去,不厌其烦地去宣讲,去排查,去整改。

在本质安全常青树企业创建的目标指引下,事业部制定了“日巡查、周检查、月督查”的工作机制,王永元和同事每天脚不离地,巡查每一个车间、每一个班组、每一个工位、每一名员工的状态,确保人、机、料、法、环都处在安全的管理状态,一天两趟巡查走下来,运动步数往往超过25000步。

王永元还在巡查中加了“料”,他给自己定一个小目标,每天至少要给一到两个工位的员工进行安全作业培训,强化员工安全意识的提升。

在一次培训过程中,一名员工心不在焉,还不时摆弄手机,培训结束时王永元随机提问了几个问题,他完全答不上来。王永元并没有生气,耐心地给他开起了“小灶”,直到这名员工熟练掌握了知识点,王永元拍了拍他的肩膀说:“一定要把学到的知识应用到工作中去,保护好自己,保护好你的同事。”

掩卷有感

“有一分热,就发一分光。”40年来,王永元以极大的热情和责任心,坚守在岗位上,用实际行动践行着徐工“一根筋”精神。虽然还有2年就要退休了,但王永元依旧干劲十足,对工作“较真”、对安全执着、对企业忠诚,立志为实现“‘要我安全’向‘我要安全’转变”的工作目标贡献毕生力量!(本文来自徐工装载机械)

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