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近日，在山东省人社厅、省总工会、省企业联合会/企业家协会、省工商联联合开展的山东省劳动关系和谐企业评价活动中，山东临工顺利通过评审，荣获“山东省劳动关系和谐企业”荣誉称号，这是山东临工第二次获此殊荣。
劳动关系是最基本、最重要的社会关系之一。劳动关系是否和谐，事关广大职工和企业的切身利益，事关经济发展与社会和谐。
山东临工历来重视构建和谐劳动关系，坚持以人为本经营理念，将员工发展放在企业发展的中心地位，积极推进企业民主管理，完善集体协商和集体合同制度，健全企业劳动关系协调机制、职工诉求表达机制、矛盾处理机制和权益保障机制，把创建和谐劳动关系贯穿于企业经营管理的各个环节，着力打造劳动关系和谐企业，充分实现了维护职工合法权益和推进企业健康发展的“双赢”。（本文来自山东临工SDLG，点击链接阅读原文）
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